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Capacitación y control horario: Dos claves para evitar la "renuncia silenciosa"
Hay un fenómeno que avanza como una sombra sobre las empresas de todo el planeta, arrastrando consigo la productividad y el buen clima de trabajo. Se llama “renuncia silenciosa” y es un mal que puede aquejar a los equipos de cualquier sector. ...
Ley 31 1995 de 8 de Noviembre Prevención de Riesgos Laborales
La Ley 31 1995 de 8 de Noviembre Prevención Riesgos Laborales protege a los trabajadores. Además, establece las responsabilidades de los empleadores. Por otro lado, fomenta una cultura de prevención en el ámbito laboral. También, busca minimizar los accidentes y enfermedades profesionales. Finalmente, promueve la mejora continua de las condiciones de trabajo. Ley 31 1995 de 8 de Noviembre Prevención de Riesgos Laborales La Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales, promulgada el 8 de noviembre de 1995, es un pilar fundamental en la normativa laboral española. Su objetivo principal es garantizar la seguridad y la salud de los trab...
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