Máster Oficial en Gestión de Riesgos en Contratación y Auditoría Laboral Interna
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El Máster Oficial en Gestión de Riesgos en Contratación y Auditoría Laboral Interna te prepara para identificar y evaluar riesgos en procesos de contratación. Además, desarrollas habilidades para implementar auditorías internas efectivas que garantizan el cumplimiento normativo. Es más, aprendes a diseñar estrategias para mitigar riesgos laborales y mejorar la gestión del talento en las organizaciones.
Titulo: Máster Oficial en Gestión de Riesgos en Contratación y Auditoría Laboral Interna
Modalidad:
Online
Duración: 1500 horas
Convocatoria:
Abierta
Créditos: 60 ECTS
Requisitos para acceder al máster
Lo que aprenderás
Identificar riesgos asociados a la contratación de personal en diversas organizaciones
Desarrollar auditorías internas para evaluar el cumplimiento normativo laboral
Aplicar técnicas de análisis para optimizar la gestión de riesgos
Implementar estrategias de mitigación para problemas laborales recurrentes
Diseñar planes de acción basados en resultados de auditoría interna
Fomentar una cultura organizacional orientada a la transparencia y responsabilidad
Dirigido a
Profesionales de recursos humanos y gestión del talento
Consultores en auditoría y cumplimiento normativo
Directivos de empresas y organizaciones
Técnicos en prevención de riesgos laborales
Estudiantes de derecho laboral y relaciones laborales
Especialistas en gestión de proyectos y calidad
Responsables de formación en empresas y organizaciones
Emprendedores interesados en mejorar la gestión empresarial
Salidas profesionales
Auditores laborales interno en empresas de diversos sectores
Consultores en gestión de riesgos y auditoría laboral
Responsables de recursos humanos en organizaciones públicas y privadas
Coordinadores de cumplimiento normativo en instituciones
Especialistas en evaluación de procesos de contratación
Asesores en políticas de gestión del talento y riesgo
Gerente de calidad y auditoría en empresas grandes.
Sobre el programa
Crecimiento y oportunidades exponenciales
Máster Oficial en Gestión de Riesgos en Contratación y Auditoría Laboral Interna
El Máster Oficial en Gestión de Riesgos en Contratación y Auditoría Laboral Interna te capacita con habilidades calves para identificar y evaluar los riesgos en los procesos de contratación. Además, te permite desarrollar habilidades para implementar auditorías internas que aseguran el cumplimiento de normativas laborales. Adicionalmente, adquieres competencias en la elaboración de informes que facilitan la toma de decisiones.
Al mismo tiempo, aprendes a diseñar estrategias efectivas para mitigar riesgos laborales. De hecho, te preparas para fomentar una cultura de transparencia y responsabilidad dentro de las organizaciones. Por último, refuerzas tu capacidad de liderazgo en el ámbito de la auditoría, lo que te permite guiar equipos hacia una gestión eficiente y proactiva. Al finalizar, te conviertes en un profesional esencial en la gestión de recursos humanos.
Grandes oportunidades laborales
Transforma tu futuro profesional con el Máster Oficial en Gestión de Riesgos en Contratación y Auditoría Laboral Interna
El Máster Oficial en Gestión de Riesgos en Contratación y Auditoría Laboral Interna transforma tu futuro profesional al proporcionarte herramientas clave para gestionar riesgos en el entorno laboral. Desde el inicio, aprendes a interpretar normas internacionales que guían la gestión de riesgos, lo que amplía tu comprensión del contexto empresarial. Además, te capacitas para realizar un seguimiento efectivo de las auditorías internas, asegurando el cumplimiento de las normativas laborales.
Posteriormente, desarrollas estrategias de auditoría que te permiten identificar áreas de mejora en las organizaciones. También, aprendes a utilizar herramientas de análisis de datos, lo que optimiza la auditoría continua y facilita la detección de problemas a tiempo. De esta manera, tu capacidad para adaptarte a la evolución de las prácticas de auditoría te posiciona como un profesional valioso en el mercado laboral.
¿Buscas crecer profesionalmente?
Cinco razones para estudiar el Máster Oficial en Gestión de Riesgos en Contratación y Auditoría Laboral Interna en Aicad
Estudiar el Máster Oficial en Gestión de Riesgos en Contratación y Auditoría Laboral Interna en AICAD te ofrece cinco razones fundamentales para avanzar en tu carrera profesional. Primero, recibes una formación completa que te permite comprender la gestión de riesgos desde diversas perspectivas. Además, cuentas con un equipo docente altamente especializado que te guiará en cada etapa del proceso de aprendizaje.
Adicionalmente, la metodología práctica del programa, combina teoría y ejercicios reales para facilitar tu comprensión. Por último, AICAD se enfoca en fomentar el uso de herramientas digitales innovadoras, así te prepara para enfrentar los desafíos actuales en el ámbito laboral. De hecho, al finalizar estas preparado para asumir roles de liderazgo en la gestión de riesgos laborales. Con estas razones, AICAD se presenta como una opción excelente para quienes buscan crecer profesionalmente en este campo.
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Plan de estudios
Módulo 1. Gestión de riesgos en las organizaciones
01 Riesgo y gobernanza
02 Normas internacionales para la gestión de riesgos y de la empresa
03 La gestión de riesgos en teoría y en la práctica
04 Gestión del riesgo tecnológico
05 Gestión de riesgos empresariales en la industria manufacturera: el caso de Akzo Nobel (2000-2020)
06 Gestión de riesgos en el comercio minorista: Tesco PLC (2004-2019)
07 Gestión de riesgos en el sector público: Ayuntamiento de Birmingham (2002-2020)
mejores prácticas de gestión de riesgos: lecciones clave
Módulo 2. Gestión de riesgos y la norma ISO 31000
01 ¿Qué es el riesgo?
02 ¿Qué es ISO 31000:2018?
03 Antes de leer ISO 31000, ¡lea esto!
04 Uso de la norma ISO 31000 para ayudar al pensamiento basado en riesgos
05 Interpretación de la norma ISO 31000 en el marco de conceptos de riesgo más amplios
Módulo 3. Norma ISO 9001:2015
01 Requisitos, mitos y orientación de la norma ISO 9001
02 Los documentos de orientación ISO
03 Implementación: una guía práctica
04 Calidad – ¿Qué es exactamente?
05 ISO 9000: ¿Una leyenda en su propia vida?
06 ISO 9000 y el futuro
Módulo 1. Realización de las auditorías internas
01 ¿Por qué se deben realizar auditorías internas de los sistemas de gestión?
02 Tengo que realizar las auditorías internas en mi organización. ¿Por dónde empiezo?
03 ¿Quién puede ser auditor interno en mi organización?
04 ¿Tengo que preparar algo antes de iniciar la auditoría?
05 Realización de la auditoría
06 Estrategias de auditoría
07 El seguimiento de la auditoría interna
08 La auditoría remota
09 ¿Cómo deben ser las relaciones entre auditor y auditado?
Módulo 2. Liderazgo en auditoría interna
01 Compromiso eficaz de auditoría interna
02 Entendiendo el modelo de las tres líneas de defensa
03 Cómo agregar valor a la organización
04 Cómo realizar auditorías eficaces: oportunidades de mejora
05 El enfoque de monitoreo empresarial: adoptar un enfoque de valor
06 Enfoque de evaluación de riesgos: adopción de un enfoque de valor
07 Definición del plan de auditoría: adopción de un enfoque basado en el valor
08 Plan de Auditoría Capacidad y Asignación de Recursos
09 Actividades de validación de problemas: adoptar un enfoque basado en el valor
10 Documentos de trabajo de auditoría y revisión detallada
11 ¿Cómo gestionar la relación con los stakeholders?
12 consejos para planificar una auditoría inteligente
13 Herramientas de análisis de datos y auditoría continua
14 ¿Cómo realizar auditorías en 90 días?
15 Equipo de Auditoría Interna de Primera Clase
16 Capacitación y desarrollo del equipo de auditoría
17 Consejos para gestionar y motivar al equipo de auditoría
18 ¿Cómo reconocer una función de auditoría interna de clase mundial?
19 Riesgos principales y temas de actualidad en auditoría interna
20 El papel de la auditoría interna en las evaluaciones de fraude
21 El papel de la auditoría interna en la cultura de auditoría
22 El papel de la auditoría interna en la auditoría de blockchain
23 Función del Director Ejecutivo de Auditoría
Módulo 3. Evaluación de riesgos y análisis financiero
01 Introducción
02 Introducción de un estudio de caso
03 Fundamentos de MCDM
04 El proceso MCDM
05 El proceso de evaluación: construcción del modelo MCDM
06 La fase de acuerdo
Módulo 1. La Transformación Digital de la Auditoría y la Evolución de la Auditoría Interna
01 Una perspectiva histórica de la auditoría interna: el impacto de la transformación digital
02 Alinear la auditoría interna con la estrategia de la organización
03 Gobernanza, riesgos y cumplimiento de TI
04 La evolución de las metodologías de auditoría
05 La evolución de las actividades de auditoría de TI/SI en la era digital: el impacto de la auditoría interna basada en la tecnología
06 El impacto de la crisis del COVID-19 en la función de auditoría interna y actividades relacionadas
Módulo 2. Tendencias en auditoría laboral
01 ¿Qué es la tecnología de recursos humanos?
02 La historia del uso de la tecnología de recursos humanos
03 ¿Quién utiliza la tecnología de recursos humanos?
04 ¿A quién pertenece la tecnología de recursos humanos?
05 Aplicaciones básicas de administración de recursos humanos
06 Aplicaciones de prestación de servicios de recursos humanos
07 Aplicaciones de gestión del tiempo
08 Aplicaciones de gestión del talento
09 Análisis y planificación de recursos humanos
10 Tecnologías de recursos humanos emergentes y el futuro del trabajo
11 RRHH La tecnología como entorno
Módulo 3. Liderazgo positivo
01 La inteligencia emocional del líder. Un reto colosal para un mundo en crisis
02 El líder en época de innovación y de profundos cambios
03 Liderar con sentido es liderar con valores. Misión, visión y operativa
04 Liderar personas es esencial conocer biología y conducta del individuo y del grupo
05 Creando y ejecutando estrategia para obtener mejores resultados de negocio con la gestión del conocimiento en la innovación
06 Comunicación pública y desarrollo de presentaciones eficaces
07 Liderar el impacto mediático. Comunicación con medios de prensa
TFM: Trabajo Fin de Máster
Denominación de la asignatura: Trabajo Fin de Máster
Créditos ECTS: 10
Carácter de la asignatura: Obligatoria
Materia a la que pertenece: Trabajo Fin de Máster
AICAD Business School firma un convenio de colaboración con la Universidad Guglielmo Marconi para certificar 147 másteres oficiales punteros que constituirán la mayor revolución del trabajo de los próximos 10 años. Estas maestrías oficiales con prácticas en empresas de Europa y LATAM capacitarán a más de diez mil profesionales, y se estima que éstos provengan de 21 países entre España y Latinoamérica en los próximos 3 años.
Leer más
Cursos gratis
para exalumnos
En Aicad, estamos profundamente comprometidos con tu
crecimiento
y éxito profesional.
Por ello, te ofrecemos una oportunidad única y valiosa: acceso a formación completamente gratuita en una variedad de cursos diseñados para potenciar tus habilidades blandas.
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Agile Project Management.
Scrum -
8 Competencias digitales para
el éxito profesional - El nuevo vendedor digital
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Habilidades digitales para
trabajar - Sin estrés
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Tecnopatías, prevención de
adicciones digitales
¡Únete a nuestra comunidad
y transforma tu potencial
en excelencia!
Prácticas profesionales
En AICAD creemos que las prácticas son fundamentales para una formación completa y eficaz. Por esta razón, contamos con un departamento de salidas profesionales y gestión de prácticas, para que cuando finalices tus estudios, salgas al mercado con experiencia profesional certificable en las empresas más destacadas del sector.
Leer másBecas solidarias
La Fundación AICAD está comprometida en apoyar la educación superior y el desarrollo profesional de nuestros estudiantes. Es por ello que ofrecemos becas con una bonificación de hasta el 75% para estudios de cuarto nivel.
Creemos firmemente en el poder de la educación para transformar vidas y comunidades, y queremos ser parte de tu viaje hacia el éxito.
Leer másBonificación a empresas
Si resides y trabajas en España , tienes la opción de gestionar la bonificación directamente con la empresa, la cual se encargará de realizar todos los trámites necesarios para poder aplicar la bonificación ante FUNDAE. Si resides en otros países, te animamos a investigar o a solicitar las ayudas económicas que las empresas ofrecen a sus empleados.
Leer másPartners · Certificados · Membresías
La Universidad Guglielmo Marconi es la primera universidad italiana en línea reconocida por el Ministerio de Educación, Universidades e Investigación de Italia Ministero dell’Istruzione, dell’Università e della Ricerca o MIUR).
Partner en gran proyecto. CaixaBank es uno de los bancos más grandes de España. Fundado en 2011 por la Caja de Ahorros y Pensiones de Barcelona, que aportó los activos y pasivos de su negocio bancario.
Partner para franquicias. Banco Bilbao Vizcaya Argentaria (BBVA) es una entidad bancaria, que ofrece sus servicios bancarios en oficinas, cajeros automáticos y a través de banca online, teléfono BBVA Línea y aplicaciones BBVA Móvil.
Instituto de Crédito Oficial es un banco público con forma jurídica de entidad pública empresarial adscrito al Ministerio de Asuntos Económicos y Transformación Digital a través de la Secretaría de Estado de Economía y Apoyo a la Empresa.
Acelera Pyme. Plataforma de recursos para pymes y autónomos en colaboración con entidades públicas y privadas para acelerar la digitalización dando recursos a las pymes que van desde el asesoramiento a la formación
Pacto Mundial de Naciones Unidas (Global Compact) iniciativa internacional que promueve Diez Principios universalmente aceptados para promover el desarrollo sostenible y desarrolo de derechos humanos y empresa.
Partner de PECB. Organismo de certificación acreditado por ISO / IEC 17024 que brinda educación y certificación contra estándares reconocidos internacionalmente y opera en más de 100 países.
Certificado con Bureau Veritas S.A. compañía global de servicios de ensayo, inspección y certificación. Bureau Veritas ofrece servicios y soluciones para asegurar que los activos de sus clientes, productos, y servicios.
La EAIE es el centro europeo de experiencia, redes y recursos en la internacionalización de la educación superior. Fundación: 1989
La asociación EUPHE (European Union of Private Higher Education) tiene como objetivo fomentar la conexión y la mediación de las instituciones de educación superior privadas europeas mediante la creación de sinergias.
Asociación Española de Escuelas de Negocios promoviendo la calidad y la excelencia en la formación para profesionales de toda Europa. Gestiona la red más grande de asociados de Escuelas de Negocios en España.
Desarrollo e impartición conjunta de titulaciones en posgrado y másteres universitarios. Es una de la Universidades Españolas de mayor prestigio.
AICAD es una empresa mentora de Erasmus para Jóvenes Emprendedores, un programa de movilidad europea, dirigido a emprendedores. Fue creado por la Unión Europea en el año 2009
El Sistema Nacional de Empleo de España es el conjunto de estructuras, medidas y acciones necesarias para promover y desarrollar la política de empleo en el conjunto del Estado.
La Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE) está compuesta por la Administración General del Estado, las Comunidades Autónomas y las organizaciones empresariales y sindicales más representativas a nivel estatal (CEOE, CEPYME, UGT, CCOO).
El Gobierno de Canarias pone a disposición de la ciudadanía este Portal de Transparencia para que acceda a la información pública que aportan todos sus órganos de forma fácil y sencilla.
Programa Acelera Pyme. Plataforma de recursos para pymes y autónomos en colaboración con entidades públicas y privadas para acelerar la digitalización dando recursos a las pymes que van desde el asesoramiento a la formación.
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La Organización de las Naciones Unidas, o simplemente las Naciones Unidas, es la mayor organización internacional existente
El Foro Generación Igualdad es una reunión mundial en favor de la igualdad de género y centrada en la sociedad civil, a la que convoca ONU Mujeres y que organizan conjuntamente los Gobiernos de México y Francia.
“Mejores escuelas de negocios 2023”
Doble titulación
Certificación válida en el Espacio Europeo de Educación. Además, en otros países, los estudiantes tienen la opción de obtener un reconocimiento internacional mediante la Apostilla de la Haya para incluirlo en su diploma de máster o curso universitario.
Título oficial de universitario, reconocido por Ministero dell'Istruzione, MIUR, Gobierno de Italia, con plena validez en el Espacio Europeo de Educación Superior (EES) y con reconocimiento oficial en cualquier otro país del mundo .
Modalidad de estudio
Clases online en directo
Impartimos clases cruzadas y por especialidad todos los días, pero si no puedes asistir podrás acceder a las clases en diferido.
Campus virtual
Accede a todos los contenidos para estudiar como: calendario de clases, profesores, compañeros, horarios, chats y más.
Eventos y talleres en directo
Talleres especializados por titulación para profundizar en las últimas tendencias.
+100%
Excelencia académica
El 80% de los alumnos se quedan trabajando en las empresas donde hacen prácticas
+150.000
Matriculados
La mejor carta son nuestros alumnos: internacionalidad y diversidad alrededor del mundo
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Titulaciones oficiales
Gran oferta académica en másteres y certificaciones. Becas y financiación al estudio.
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