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Liderar un equipo hacia el éxito no es nada fácil, tendrás que conducir a personas con distintas personalidades, fortalezas y limitaciones, creando un ambiente de armonía, felicidad y respeto. Por ello, resulta fundamental que las personas que desean convertirse en un buen líder, perfeccionen ciertas habilidades, ...

Para ser un buen líder no existe un solo camino. Lo cierto es que existe un amplio espectro de tipos de liderazgo, los cuales podrás aplicar según las metas que a las que quieras alcanzar. En este artículo te explicaremos cuáles son cada unos de estos y en que tipo de circunstancias deberás aplicarlos. 

El 83 % de los directivos de las empresas piensan que el estilo de liderazgo aplicado en sus organizaciones es fundamental para su desarrollo, eso lo corroboran diversas investigaciones que demuestran que la productividad aumenta con la existencia de un buen líder. Por ello, cuando se está en busca de nuevos talentos, las personas con...

El Institute for Corporate Productivity realizó una encuesta sobre productividad en dónde indican que el 76% de las empresas suelen relacionar un buen liderazgo con el crecimiento de la productividad de la empresa. Y es que el liderazgo y productividad han demostrado estar fuertemente relacionados en empresas que aplican el liderazgo positivo. 

Sin duda, el trabajo en equipo es la mejor manera de organización para aumentar el rendimiento y la productividad. Pues, es ideal para fomentar la lealtad, la autoestima y la seguridad. En momentos difíciles, cada uno de sus integrantes es capaz de contribuir con su talento para resolver los problemas y así lograr los objetivos...

Durante más de seis décadas, el pensamiento lateral ha sido una técnica clave en la resolución creativa de problemas. Este enfoque, popularizado en el mundo empresarial y equipos de trabajo enfocados en la innovación, se basa en salir de los esquemas convencionales para generar ideas originales y soluciones efecti...